Una compañía no mejora sus resultados. Las personas mejoran resultados de una compañía. Detrás de cada desafío de negocios hay líderes y equipos que analizan los problemas, toman decisiones, diseñan estrategias, construyen procesos e implementan acciones que producen resultados. Ayudamos a nuestros clientes a:
Fortalecer sus habilidades de liderazgo para lograr un desempeño superior. Construir una cultura que agilice la ejecución de su estrategia de negocios
El propósito fundamental de un Call Center es mejorar constantemente el desarrollo de sus actividades con el fin de lograr un servicio de atención eficiente que cumpla las expectativas de los clientes.
Para cumplir con los objetivos planteados es indispensable disponer de las herramientas, técnicas humanas, tecnológicas que faciliten la comunicación de los operadores con los clientes, y posibiliten la entrega de la información actualizada, personalizada, ágil y oportuna, brindando soluciones adecuadas de confianza y credibilidad con los clientes.
En el trabajo diario de los vendedores se dan situaciones que pueden hacer que una venta se pueda cerrar o no . Estas situaciones son un importante material para poder enseñar a otros a realizarlos o no hacerlos.
El propósito de la clínica de ventas es fortalecer las capacidades de los vendedores, por medio de dramatizaciones o representaciones de roles, con el fin de mejorar su desempeño y prepararlo para futuras eventualidades.
Uno de los principales indicadores tanto para el área de operación como para recursos humanos es la rotación de personal, teniendo como principal consecuencia la pérdida del tiempo invertido en los procesos de reclutamiento, selección, capacitación así como una estabilidad en los niveles de servicio de las campañas.
Diagnósticos empresariales con base a especializadas en cada cliente.
Desarrollo de planes diseñado sobre proyectos empresariales a la medida.
Trabajo 360
Dudas, aclaraciones, contratación y servicios